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關(guān)于評(píng)選推薦2015年度社保工作先進(jìn)集體(單位)、先進(jìn)個(gè)人的通知

時(shí)間:2016年01月05日  來(lái)源:  作者:孟凱 閱讀:  字體:

集團(tuán)公司各單位:

    2015年,集團(tuán)公司社保系統(tǒng)在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和地方社保主管部門的大力支持下,團(tuán)結(jié)一致,扎實(shí)工作,圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù),社保綜合效益顯著,助推了企業(yè)的和諧穩(wěn)定發(fā)展。

為表彰先進(jìn),樹立楷模,激發(fā)社保系統(tǒng)更好的完成下一年度各項(xiàng)工作任務(wù),集團(tuán)公司決定對(duì)2015年度社保工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體(單位)和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。請(qǐng)各單位認(rèn)真總結(jié)2015年度社保工作,對(duì)照先進(jìn)集體(單位)和先進(jìn)個(gè)人評(píng)選條件,做好本單位社會(huì)保險(xiǎn)先進(jìn)集體(單位)和先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選推薦工作。

    一、評(píng)選推薦條件

    1、先進(jìn)集體(單位):?jiǎn)挝活I(lǐng)導(dǎo)高度重視社會(huì)保險(xiǎn)工作,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國(guó)家省市社會(huì)保險(xiǎn)政策和集團(tuán)公司管理規(guī)定;繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)準(zhǔn)確,按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);核定參保人員社保待遇準(zhǔn)確,上報(bào)資料真實(shí)完整,差錯(cuò)率低;嚴(yán)格執(zhí)行職工個(gè)人年度工資收入簽認(rèn)制度和社會(huì)保險(xiǎn)檔案管理制度,各種帳表卡填寫真實(shí)完整,管理規(guī)范;工傷預(yù)防措施得力,工傷上報(bào)及時(shí)、待遇發(fā)放規(guī)范;職工和離退休人員上訪事件少,沒有出現(xiàn)因執(zhí)行社保政策偏差而造成的集體上訪事件。

    2、先進(jìn)個(gè)人:熱愛本職工作,有著強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)政策規(guī)定,正確處理各項(xiàng)經(jīng)辦業(yè)務(wù);上報(bào)資料及時(shí)準(zhǔn)確,差錯(cuò)率低;服務(wù)意識(shí)強(qiáng),接待來(lái)信、來(lái)訪熱情周到,解釋政策耐心細(xì)致;能夠?qū)ι绫9ぷ魈岢鼋ㄔO(shè)性的意見和建議,并取得較好的效果。

    二、評(píng)選辦法和要求

    1、先進(jìn)集體(單位):各單位首先對(duì)本單位2015年度社保工作進(jìn)行總結(jié)和評(píng)價(jià),符合條件的單位應(yīng)積極向集團(tuán)公司社保部推薦,同時(shí)填寫《2015年度社保工作先進(jìn)集體(單位)推薦表》(附表一)。由集團(tuán)公司社保部進(jìn)行評(píng)選確定。

    2、先進(jìn)個(gè)人:各單位根據(jù)條件推薦一至兩名,填寫《2015年度社保工作先進(jìn)個(gè)人推薦表》(附表二)。

    3、請(qǐng)各單位于2016年1月15日前將先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人推薦表報(bào)社保部,逾期不報(bào)視為自動(dòng)放棄。

    聯(lián)系人:孟 凱     聯(lián)系電話:87864776

                                                                                                                                                                                                           

附表一、附表二.doc

                                                                                                                                                                                                     

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